Today, the enterprises can hold sustainable competitive advantage only through proper guidance of human capital movement. While management is merely regarded as a medium, leadership also appears as a form of administration, which leads organizations to success, increases productivity, directs the employees toward positive psychology while they are carrying out their duties, and ensures that there is a harmonious flow (Csikszentmihalyi in Akış - Mutluluk Bilimi. Buzdağ Yayınevi, Ankara, 2017). ...

Günümüzde işletmeler farklı kriz türleriyle karşı karşıya kalmaktadır. Bu krizleri, kaynakları bakımından örgüt içi ve örgüt dışı olarak sınıflandırmak mümkündür. Ekonomik çevre, terör, teknoloji, doğal afet örgüt dışı etmenler arasında sayılırken, üst düzey yönetimin yetersizliği, işletmenin hayat evresi, finansal yapı gibi nedenler de işletmelerde krizlere neden olan örgüt içi etmenler arasında sayılmaktadır. Sektörel açıdan bakıldığında işletmelerin, krizlerin aşılması ve itibarlarının ...